GP Pharm, S.A. (en endavant "GP Pharm") creu fermament en el deure de desenvolupar totes les seves activitats empresarials sota la premissa de la responsabilitat cap al medi ambient que l'envolta i la societat de la qual forma part. El nostre compromís social es regeix per tres eixos:

Vetllar pel benestar social de les persones que ens envolten

GP Pharm, a través del seu equip de recerca i desenvolupament i tot el seu personal qualificat en les diferents àrees de treball de l'empresa, té el servei a la salut i la millora de la qualitat de vida dels pacients com a màxim compromís social, utilitzant tecnologies sostenibles que apostin per un model de medicina amb totes les garanties de seguretat i qualitat més intel·ligent i menys invasiu.

La cultura empresarial de GP Pharm està fermament assentada en el compliment dels drets humans i socials, i en l'efectiva integració en l'empresa de tot col·lectiu d'empleats amb respecte a la diversitat.

A raó d'aquest convenciment, GP Pharm ha desenvolupat un Codi Ètic que resumeix el conjunt de drets, deures i responsabilitats que GP Pharm assumeix expressament davant totes les parts amb les quals interactua en el desenvolupament de la seva activitat, emprenent accions relacionades amb:

• Millorar les condicions laborals i la conciliació familiar: GP Pharm respecta la vida personal i familiar dels seus treballadors i promou que es faciliti l'equilibri necessari entre la vida personal i laboral de forma responsable.
• Desenvolupar la comunicació interna: Manté una comunicació interna fluida i transparent amb els seus treballadors.
• Treballar per a una equitat salarial: GP Pharm aposta per una política salarial justa i igual per a tots els col·lectius que formen part de la companyia, per tal d'eliminar diferències salarials per qüestions de gènere, origen, o qualsevol altre aspecte que pugui ser susceptible de generar una diferència salarial injusta, assegurant el pagament dels salaris dins dels terminis previstos, així com el compliment de les condicions establertes en el conveni col·lectiu.
• Defensar el principi d'integritat relacional: Totes les persones que tinguin relació amb GP Pharm estan obligades a desenvolupar les seves activitats seguint els més elevats estàndards ètics, sent honestos i inspirant confiança, amb un comportament coherent i vetllant en tot moment per la bona reputació de GP Pharm.
• Abanderar la igualtat de gènere: GP Pharm no admet cap tipus de conducta que suposi, directament o indirectament, algun tipus de discriminació, abús, hostilitat o ofensa contra les persones.
• Apostar per la formació: GP Pharm es compromet a mantenir una política d'inversió per a l'aprenentatge i la formació contínua professional dels seus empleats.
• Assegurar la seguretat i salut laboral: GP Pharm promou la seguretat i salut en el treball i aplica, en col·laboració amb els seus treballadors, les mesures preventives establertes al respecte en la legislació vigent i qualsevol altra que es pugui establir en el futur.

Vetllar per l'honestedat dels nostres projectes científics que apostin per la innovació i el coneixement

Tots els nostres projectes científics han de vetllar per la responsabilitat social en relació amb els empleats, clients, accionistes, proveïdors, socis de negoci, agències regulatòries, societat en general i medi ambient, essent els seus pilars fonamentals:

• L'Honestedat i responsabilitat professional: GP Pharm estableix com a directriu de la seva actuació empresarial la recerca de la qualitat en els seus productes i en els seus serveis, assegurant el compliment dels estàndards de qualitat oferts.
• Informació veraç: Assegura que tota la informació recollida en els seus processos és exacta, objectiva, justificada i conforme a les dades científiques i a la legislació aplicable en vigor i informar puntualment i amb exactitud als accionistes, clients i treballadors de la situació i perspectiva de l'empresa.
• Integritat ètica: GP Pharm respecta i protegeix la intimitat de les persones (treballadors, clients i col·laboradors).
• Proveïdors responsables: Promou la relació amb proveïdors de béns i serveis de manera ètica, lícita i respectuosa, i que al seu torn també implementin polítiques de RSC.
• Transparència i responsabilitat en matèria fiscal: GP Pharm es compromet a dur a terme una política responsable quant a les seves obligacions fiscals.
• Compromís amb la comunitat: Aposta per polítiques que contribueixin al progrés de la comunitat i població on es troba, per tal d'afavorir aquesta comunitat i retroalimentar-se d'aquest progrés, guanyant força dins l'entorn comunitari.
• Diversitat i inclusió social: Promou activament la contractació de persones amb discapacitat, que formin part de col·lectius vulnerables, en risc d'exclusió social.

Vetllar per la protecció del medi ambient, apostant per una activitat empresarial i científica cada vegada més sostenible

GP Pharm creu en el respecte del medi ambient i vol formar part d'una societat compromesa on amb la sostenibilitat sigui l'eix principal de la seva activitat tant ara com per a les generacions futures.

El nostre compromís consisteix a complir amb les normatives legals vigents juntament amb el desenvolupament d'una política mediambiental transversal dins de la companyia que es regeix pels principis bàsics següents:

• Compromís transversal: ja que requereix la col·laboració activa de tots els departaments de la companyia, amb la protecció del medi ambient, assegurant la sostenibilitat en totes les activitats diàries de la companyia.
• Gestió eficient i sostenible dels recursos:
  • Promoure un ús responsable en el consum d'aigua, instal·lant noves tecnologies que permetin ajustar el consum a les necessitats de la companyia, evitant el seu rebuig i promovent la seva reutilització quan sigui possible.
  • Promoure el consum de materials de quilòmetre zero i 100% reciclables.
  • Promoure la simplificació dels materials utilitzats cap a l'ús de menys materials i de caràcter reciclable.
  • Promoure la millora dels nostres processos per tal de realitzar una gestió racional i eficient dels nostres recursos i una reducció dels residus generats.
• Reduir el consum d'energies (gas, electricitat, combustibles): mitjançant l'adquisició d'equips més eficients i l'aplicació d'una política de consum responsable.
• Promoure l'ús d'energia verda: invertint en el consum d'energia solar.
  • Minimitzar la generació de residus i la seva gestió final: amb la finalitat de reduir la petjada ecològica de la companyia.
• Promoure la involucració i participació de tots els empleats i les empreses que col·laborin amb GP Pharm amb la protecció del medi ambient.